廈門(mén)海滄產(chǎn)業(yè)招商服務(wù)有限公司社會(huì)招聘公告
廈門(mén)海滄產(chǎn)業(yè)招商服務(wù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“區(qū)招商服務(wù)公司”）是廈門(mén)海滄發(fā)展集團(tuán)有限公司下屬?lài)?guó)有全資子公司，是海滄區(qū)深化招商機(jī)制改革，推動(dòng)全區(qū)招商引資“專(zhuān)業(yè)化、企業(yè)化、市場(chǎng)化”的重要抓手。公司定位為管理市場(chǎng)化、運(yùn)作企業(yè)化、工作專(zhuān)業(yè)化的非盈利性區(qū)屬投資促進(jìn)服務(wù)機(jī)構(gòu)，圍繞服務(wù)海滄區(qū)招商工作大局，主要負(fù)責(zé)海滄相關(guān)產(chǎn)業(yè)招商工作并協(xié)助配合區(qū)招商辦各項(xiàng)事務(wù)，統(tǒng)籌集成電路、生物醫(yī)藥兩大產(chǎn)業(yè)招商。公司下設(shè)2個(gè)招商部門(mén)與1個(gè)綜合部，下設(shè)海滄街道、新陽(yáng)街道、嵩嶼街道、東孚街道四個(gè)招商服務(wù)公司。
根據(jù)區(qū)招商服務(wù)公司工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)招賢納才，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、編制數(shù)、職責(zé)與任職要求
1.崗位：招商專(zhuān)員1，需求1人；
2.崗位：招商專(zhuān)員2，需求1人。
（社會(huì)招聘崗位、職責(zé)與任職要求詳見(jiàn)附表1《廈門(mén)海滄產(chǎn)業(yè)招商服務(wù)有限公司社會(huì)招聘崗位、職責(zé)與任職要求》）
二、社會(huì)招聘程序
（一）發(fā)布公告--報(bào)名（簡(jiǎn)歷收集與篩選）--初試--復(fù)試--結(jié)果公示--發(fā)出聘用通知--資料歸檔。
1.公司招聘組對(duì)收到的電子簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選整理，簡(jiǎn)歷滿足任職要求的，以至少1:3的比例進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。滿足任職要求的簡(jiǎn)歷數(shù)達(dá)不到數(shù)量要求的，延長(zhǎng)本環(huán)節(jié)簡(jiǎn)歷儲(chǔ)備時(shí)間。
2.初試前，應(yīng)聘者應(yīng)提交報(bào)名時(shí)所需材料及填寫(xiě)《廈門(mén)海滄產(chǎn)業(yè)招商服務(wù)有限公司社會(huì)招聘崗位報(bào)名表》（附表2）并簽名。經(jīng)初次面審后，資料真實(shí)、意向明確、整體表現(xiàn)較好的應(yīng)聘者，推薦進(jìn)入復(fù)試環(huán)節(jié)。
崗位滿足條件進(jìn)入復(fù)試環(huán)節(jié)的人員應(yīng)不少于3人，達(dá)不到數(shù)量要求的，延長(zhǎng)本環(huán)節(jié)或上一環(huán)節(jié)的儲(chǔ)備時(shí)間。
3.復(fù)試前，公司招聘組提前2天通知每位復(fù)試人員。復(fù)試人員應(yīng)如期參與復(fù)試，不能參加的視為放棄。區(qū)招商服務(wù)公司組建的考官組根據(jù)復(fù)試情況進(jìn)行評(píng)分。參加復(fù)試人員不足3人的，延長(zhǎng)上一環(huán)節(jié)的儲(chǔ)備時(shí)間。
（二）初試、復(fù)試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。初試人員應(yīng)填寫(xiě)《廈門(mén)海滄產(chǎn)業(yè)招商服務(wù)有限公司社會(huì)招聘崗位報(bào)名表》（附表2）并簽名，攜帶身份證、學(xué)歷/學(xué)位證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、職稱(chēng)/執(zhí)業(yè)資格證書(shū)等相關(guān)證書(shū)原件及復(fù)印件。
應(yīng)聘當(dāng)選人應(yīng)按招商服務(wù)公司要求如實(shí)提交入職相關(guān)資料與體檢報(bào)告，不能提供的或體檢結(jié)果顯示不具備正常履職身體條件的，視為放棄聘用。拒絕組織考察或調(diào)查背景的人員視為放棄應(yīng)聘。
三、報(bào)名時(shí)間、方式與要求
1.采取網(wǎng)上報(bào)名形式，應(yīng)聘者可通過(guò)填寫(xiě)《廈門(mén)海滄產(chǎn)業(yè)招商服務(wù)有限公司社會(huì)招聘崗位報(bào)名表》（附表2），發(fā)送至電子郵箱329511658@qq.com，郵件名稱(chēng)為“應(yīng)聘崗位-姓名-聯(lián)系電話”。報(bào)名時(shí)間原則上截止2023年7月1日17:30，公司可根據(jù)實(shí)際報(bào)名與初面審核等情況，按照需要延長(zhǎng)招聘儲(chǔ)備時(shí)間，直至招聘完成。
2.報(bào)名人員在報(bào)名時(shí)提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)即取消報(bào)名、聘用資格。
四、有以下情況人員不得報(bào)名
1.經(jīng)查實(shí)違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的；
2.有違反《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》、《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》或其他法律法規(guī)記錄，或法律規(guī)定不得擔(dān)任董監(jiān)高情況的；
3.受到誡勉、組織處理或黨紀(jì)政紀(jì)及其他處分影響期未滿或期滿影響使用的；
4.被各級(jí)法院列為失信被執(zhí)行人，或經(jīng)查實(shí)存在其他嚴(yán)重不守信用、不講誠(chéng)信行為的；
5.受刑事處理的；
6.配偶已移居國(guó)（境）外的，或沒(méi)有配偶但子女均已移居國(guó)（境）外的，不得報(bào)名掌握重大商業(yè)機(jī)密或其他重大機(jī)密的崗位。
7.違反國(guó)有企業(yè)任職回避制度要求的。屬于夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親及近姻親關(guān)系，不得在同一企業(yè)單位內(nèi)擔(dān)任雙方直接隸屬同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù)，也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的單位從事干部管理、人力資源、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作。
五、聘期與薪資待遇
成功應(yīng)聘的人員，勞動(dòng)合同首期3年，試用期3-6個(gè)月，在試用期內(nèi)不能勝任其崗位工作的，依法解除勞動(dòng)關(guān)系。
工資待遇按照本公司薪酬管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。凡報(bào)名應(yīng)聘人員，即承諾服從本公司的各項(xiàng)管理制度規(guī)定要求。
六、其他說(shuō)明
1.海滄國(guó)有企業(yè)、區(qū)機(jī)關(guān)與事業(yè)單位的應(yīng)聘人員應(yīng)在接到聘用通知的5個(gè)工作日內(nèi)完成原崗位交接并到崗就職。社會(huì)招聘人員應(yīng)在接到聘用通知的30日內(nèi)到崗就職。
2.確有原因需延遲到崗的，需經(jīng)區(qū)招商服務(wù)公司同意。
3.相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)做好本次公開(kāi)招聘的紀(jì)檢監(jiān)察工作。
4.報(bào)名咨詢(xún)電話:0592-6887783，郵箱：329511658@qq.com
本公告由廈門(mén)海滄產(chǎn)業(yè)招商服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
附表：
1.廈門(mén)海滄產(chǎn)業(yè)招商服務(wù)有限公司社會(huì)招聘崗位、職責(zé)與任職要求；
2.廈門(mén)海滄產(chǎn)業(yè)招商服務(wù)有限公司社會(huì)招聘崗位報(bào)名表。
附表2.廈門(mén)海滄產(chǎn)業(yè)招商服務(wù)有限公司招聘崗位報(bào)名表.doc
6.19附表1.廈門(mén)海滄產(chǎn)業(yè)招商服務(wù)有限公司社會(huì)招聘崗位、職責(zé)與任職要求.xlsx
